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专业库--中国大学专业详解
企业数字化管理
标准专业代码:330601
专业类别:高职本科
学位:管理学
学制:四年
大类:财经商贸大类 >> 工商管理类
高职本科 学历层次
四年 修业年限
管理学 授予学位
男女比例

培养目标:

本专业培养德智体美劳全面发展,掌握扎实的科学文化基础和信息系统及数据库技术、企业生产运作管理、营销管理、人力资源管理、财务管理等知识,具备数据分析、数字化人力资源管理、数字化运营与决策管理等能力,具有工匠精神和信息素养,能够从事企业数字化经营管理、企业数字化管理咨询服务等工作的高层次技术技能人才。

专业核心课程:

财务管理、数字化生产运作管理、数字营销实务、人力资源管理、数字化供应链管理、企业管理咨询、数据库原理及信息操作系统、计算机网络与安全、信息系统分析与设计、物联网技术应用、质量管理与国际质量认证、企业战略管理。

实习实训:

对接真实职业场景或工作情境,在校内外进行企业资源计划实训、商务数据分析实训、信息系统与数据库技术实训。在各类企事业单位,特别是管理咨询、商业、智能制造等企业进行岗位实习。

主要专业能力要求:

1. 具有运营规划、质量管理、营销管理、客户服务管理、安全危机管理、财务管理、依法合规经营等企业运营管理的能力;
2. 具有企业工作流程梳理、诊断分析、改进提升等企业数字化管理与数字技术应用的能力;
3. 具有借助数字化平台进行组织架构设计、人岗适配、个性化培训、绩效考评等数字化人力资源管理的能力;
4. 具有企业各职能模块运营数据收集、统计分析、科学决策判断等数字化运营与决策的能力;
5. 具有企业内外部环境分析、战略规划制订、数字化战略目标设置、诊断分析等企业战略管理的能力;
6. 具有企业市场调研分析、管理方案制订、管理改善执行、改善效果评估等管理咨询的能力;
7. 具有探究学习、终身学习和可持续发展的能力。

升学方向:

接续专业硕士学位授予领域举例:工商管理 接续硕士学位二级学科举例:企业管理

职业面向:

面向数字化管理师、管理咨询专业人员等职业,企业经理、管理咨询专业人员、人力资源管理专业人员等岗位(群)。

职业类证书举例:

职业资格证书:经济专业技术资格 职业技能等级证书:人力资源数字化管理、电子商务数据分析、企业管理咨询

B+

南京工业职业技术大学;

C+

山西工程科技职业大学;

D

浙江药科职业大学;

E

广西农业职业技术大学;

注意:以上学校排名各级别之间依据专业实力,级别内排名不分先后

需要VIP
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    --
  • 开设院校数
    4